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株式会社トータル・メディカルサービス株式会社トータル・メディカルサービス(かせだフレンドホーム内)の調理師(常勤)求人

【南さつま市】<バス停「内山田」より徒歩8分>ブランクあり・未経験者歓迎/年間休日110日以上/福利厚生・研修制度充実/車通勤可能/給食委託会社(障害者支援施設配属)にて調理師の募集!

※画像はイメージです

仕事内容
<給食委託会社(障害者支援施設配属)における調理師業務全般>
・調理
・盛り付け
・食器洗浄
※定員:入所54名、生活介護10名、短期入所4名、日中一時支援4名
※食数:朝夕50食、昼80食

情報更新日:2024年4月5日

問い合せ番号:inq-725639-4

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会社案内
運営会社
株式会社エス・エム・エス
事業内容
介護・医療・アクティブシニア分野での転職支援・メディア運営
本社所在地
〒105-0011
東京都港区芝公園2-11-1
住友不動産芝公園タワー
TEL:03-6721-2400
登録フォームに関するお問い合わせ
info-ejb@eichie.jp
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株式会社トータル・メディカルサービス株式会社トータル・メディカルサービス(かせだフレンドホーム内)の特徴アイコン株式会社トータル・メディカルサービス株式会社トータル・メディカルサービス(かせだフレンドホーム内)の特徴

<【南さつま市】給食委託会社(障がい者支援施設配属)にて調理師の募集>
【おすすめポイント】
・研修充実
・お食事へのこだわりあり
・成長を続ける企業
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・入社後は先輩職員やSVより丁寧に指導をしていただけます。3ヶ月後に1人立ちができるように目指しているため、ブランクがある方や給食調理が初めての方でも落ち着いてスタートができます。
また調理コンテストも開催しており、メニューや味、調理技術・スピードなどを競い合うことができます。チームワークを向上させたり、スキルアップもできるためやりがいは十分です。
・「温かいものを温かいうちに」を大切に、利用者様に合わせた食事を提供しています。
イベント食や選択メニューも積極的に実施しており、例えば七夕とクリスマスにはディナーバイキングを実施しています。
・雇用元は給食事業45事業所、調剤薬局48店舗を運営する安定した会社です。
親会社は東京STD市場上場企業でもあるため、福利厚生も手厚く安心して長く勤めることができます。    

ぜひお気軽にお問い合わせください。

募集内容アイコン募集内容

募集職種

調理師

雇用形態

常勤

施設形態

給食委託会社

事業所所在地

鹿児島県 南さつま市 加世田内山田2510番地

アクセス

バス停「内山田」より徒歩8分/マイカー通勤可能※無料駐車場あり(敷地内)

業務内容

<給食委託会社(障害者支援施設配属)における調理師業務全般>
・調理
・盛り付け
・食器洗浄
※定員:入所54名、生活介護10名、短期入所4名、日中一時支援4名
※食数:朝夕50食、昼80食
  • 調理業務(その他介護施設)

給与・報酬

【調理師/常勤】※正社員
【月給】180,000円-230,000円
[内訳]
・基本給 175,000円-225,000円
・調理師手当 5,000円
【賞与】年2回(計370,000円-480,000円)※前年度実績
【通勤手当】あり(上限50,000円/月)
【昇給】あり(1月あたり1,000円-2,000円)※前年度実績
【退職金】あり※勤続3年以上

就業時間

【調理師/常勤】※正社員
変形労働時間制(1ヶ月単位)
05:30-14:30
10:00-19:00
※時間外労働 月平均10時間程度

休憩時間

60分

残業時間

あり(10時間以内)

休日・休暇

[休日]
勤務表による(月9日‐10日休み)
[休暇]
有給休暇(6ヶ月経過後10日付与)
[年間休日]
112日
[補足]
育児休業(取得実績あり)
介護休業(取得実績あり)

試用期間

有り
[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし

特徴

  • 指導環境充実
  • 車通勤可
  • 産休育休制度有
  • ライフワークバランス
  • 退職金制度あり

情報提供元

栄養士人材バンク(エイチエの転職支援サービス)

福利厚生アイコン福利厚生

加入保険

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

待遇

・車通勤可
・産休育休制度有
・制服貸与
・広域勤務制度運用開始手当等
1.特定業務手当 月50,000円(入社後1ヶ月間のみ30,000円)
2.家賃補助 月額70,000円の基準額上限の契約家賃に対し自己負担2割 
3.活動拠点住居費補助 月額上限70,000円の契約家賃補助1割
※契約家賃が70,000円を超える場合は、超過額を本人が負担。但し、契約時の住宅事情等でやむを得ない場合は、状況を判断して負担額を設定
4.契約費用全額会社負担(火災保険等の個人費用は各自負担)
5.引越代金 エリア単位で設定の料金上限枠内の実費会社負担
6.赴任旅費 標準的な移動費用の会社負担(異動毎に1回)
・定年制あり 一律60歳
・再雇用制度あり 上限65歳まで

託児所の有無

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寮の有無

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交通費

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採用の流れアイコン採用の流れ

選考方法

面接

提出書類

履歴書、資格証明など

選考プロセス

【Step1】ご応募
エイチエのご応募フォームからご応募ください。

【Step2】求人説明
求人の細かい内容や場所の説明、施設の雰囲気や施設長のお人柄など、
条件面だけでない、募集に関する内部情報のご案内もさせていただきます。
その他気になる情報は遠慮なく仰って下さい!

【Step3】面接
面接前の履歴書の添削や面接対策もお手伝いさせて頂いております。
面接実施前後に、実際の雰囲気の確認や言いにくい条件の交渉などもキャリアパートナーにお任せ下さい。

【Step4】ご入職決定!
入職準備や入職後のお悩みなど、
担当のキャリアパートナーがサポート致しますのでご安心ください。

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