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【荒川七丁目駅】ベストリハ株式会社メディミール町屋の調理師(常勤)求人

※画像はイメージです

仕事内容
<セントラルキッチンにおける栄養士・調理業務全般>
・社内外のデイサービスやナーシングホームの調理(1日1200食程度)
・冷凍弁当(個人宅向け)の調理(1日600食程度)
・デイサービスでの食事イベントの開催
※栄養士の方には、発注・検品・出荷指示などもお任せします。
※残業:月平均20時間程度

情報更新日:2025年3月24日

問い合せ番号:inq-1050903-4

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会社案内
運営会社
株式会社エス・エム・エス
事業内容
介護・医療・アクティブシニア分野での転職支援・メディア運営
本社所在地
〒105-0011
東京都港区芝公園2-11-1
住友不動産芝公園タワー
TEL:03-6721-2400
登録フォームに関するお問い合わせ
info-ejb@eichie.jp
(C) SMS CO., LTD. All Rights Reserved.

募集内容アイコン募集内容

募集職種

調理師

雇用形態

常勤

施設形態

給食委託会社

事業所所在地

東京都 荒川区 町屋8-3-20 ヤシマハイツ1階

最寄り駅

荒川七丁目、町屋駅前、町屋

アクセス

荒川七丁目駅より徒歩7分

業務内容

<セントラルキッチンにおける栄養士・調理業務全般>
・社内外のデイサービスやナーシングホームの調理(1日1200食程度)
・冷凍弁当(個人宅向け)の調理(1日600食程度)
・デイサービスでの食事イベントの開催
※栄養士の方には、発注・検品・出荷指示などもお任せします。
※残業:月平均20時間程度
  • 献立/栄養計算
  • 発注/コスト管理/衛生管理
  • 大量調理

給与・報酬

【全職種/常勤】※契約社員
【月給】250,500円 -350,000円
※経験・資格を考慮して給与額を決定します。
※当初6ヵ月間は契約社員(契約社員期間も給与額は同額)、契約期間満了後、正社員として雇用します。
※上記には固定残業代(月40時間分/6万4400円-)を支給します。超過分は別途支給します。

[その他手当]
・資格手当 栄養士5,000円、管理栄養士20,000円(資格保持者の場合支給)
・早出手当 500円(5:00-7:00の間に出勤した場合)
・役職手当

【賞与】有(業績に応じて支給)
【通勤手当】有(上限24,500円/月)
【退職金】無

就業時間

【全職種/常勤】※契約社員
8:30-17:30
※業務状況により早出勤務あり

休憩時間

60分

残業時間

あり(20時間以内)

休日・休暇

[休日]
完全週休2日制(日曜日固定+1日)

[休暇]
有給休暇(入社6ヶ月後に10日付与)
年末年始休暇(12月30日-1月2日)
慶弔休暇
産前・産後休暇
育児休暇
休んでファイブ制度(半年に1度5日連続の休暇が取得できる制度)

[年間休日]
120日程度
※2025年度は123日を予定

スタッフ構成

【常勤】8名(管理栄養士・栄養士)
【パート】14名

契約期間

常勤の場合
[契約期間定め]有(6ヶ月)
[契約の更新]有(更新することがある)
[契約更新判断]契約満了時の業務量、勤務成績・態度、健康状態、職務遂行能力、会社の経営状況 その他上記に準する事項
[契約の更新上限]無

試用期間

有り
[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更あり
(試用期間中、月給10,000円減額)

特徴

  • アクセス良し
  • 日勤求人
  • ライフワークバランス
  • 栄養士複数名在籍
  • 未経験可
  • 退職金制度あり

情報提供元

栄養士人材バンク(エイチエの転職支援サービス)

福利厚生アイコン福利厚生

加入保険

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

待遇

持株会制度
誕生日祝い制度

託児所の有無

お問い合わせください

寮の有無

お問い合わせください

交通費

お問い合わせください

ベストリハ株式会社メディミール町屋の特徴アイコンベストリハ株式会社メディミール町屋の特徴

<介護施設運営企業のセントラルキッチンにて、栄養士・調理員募集>

【法人について】
2011年に設立以来、10年で従業員が約,460名へと増え、
都内にデイサービス28拠店、放課後デイサービス等のジュニア4拠店、
てへぺろレストラン(障がいをお持ちの方が働ける環境)を運営する成長企業です。

【ポイント】
・日曜日固定休の完全週休2日制、年間休日は120日以上
・半年に1回5連続休暇を取得できる「休んでファイブ制度」あり
・「残業禁止、強制連休!」プライベートも仕事も全力で楽しむ
活き活きと働ける環境制度を整えています。
・しっかりとした評価制度があり、幅広くキャリアビジョンが描ける
・充実した研修制度(スタートアップ研修,フォローアップ研修,スキルアップ研修,主任前研修等)


皆様からのたくさんのご応募をお待ちしております!

採用の流れアイコン採用の流れ

選考方法

面接

提出書類

履歴書、資格証明など

選考プロセス

【Step1】ご応募
エイチエのご応募フォームからご応募ください。

【Step2】求人説明
求人の細かい内容や場所の説明、施設の雰囲気や施設長のお人柄など、
条件面だけでない、募集に関する内部情報のご案内もさせていただきます。
その他気になる情報は遠慮なく仰って下さい!

【Step3】面接
面接前の履歴書の添削や面接対策もお手伝いさせて頂いております。
面接実施前後に、実際の雰囲気の確認や言いにくい条件の交渉などもキャリアパートナーにお任せ下さい。

【Step4】ご入職決定!
入職準備や入職後のお悩みなど、
担当のキャリアパートナーがサポート致しますのでご安心ください。

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