社会福祉法人りんどう信濃会障害者支援施設喬木悠生寮の管理栄養士（常勤）求人
【下伊那郡】車通勤可能！障がい者支援施設における栄養士業務募集！
※画像はイメージです
- 仕事内容
- ＜障がい者支援施設の栄養士業務全般＞
・栄養士業務全般
情報更新日：2024年11月18日
問い合せ番号：inq-1246815-1
社会福祉法人りんどう信濃会障害者支援施設喬木悠生寮の特徴
【おすすめポイント】
・日勤帯勤務×残業なし
・土日休み
・パートでも就業可能
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・08:30-17:15の完全日勤帯で残業はありません。
退勤後の予定に響きにくいので買い物や趣味の充実、スキルアップのための勉強など充実した時間を過ごせます。
ワークライフバランスを大切にしたい方におすすめです。
・年間休日は119日と多めで、土日が固定休みです。
ご家族とお休みの予定が合わせやすいので、無理なくご家庭と両立しながら勤務することができます。
・今回、正社員もしくはパートでの就業が可能です。
ご家庭の事情に合わせて働きたい方も、お気軽にご相談ください。
市街を一望できる段丘の緑に囲まれた中に建つ障害者支援施設です。
春は桜、夏は青草の爽やかな匂い、秋は豊かな作物、冬は長野県の中でも暖かな気候と、四季折々の豊かな自然を楽しむことができる環境です。
ぜひお気軽にお問い合わせください。
募集内容
募集職種
- 管理栄養士
雇用形態
- 常勤
施設形態
- 生活介護
事業所所在地
- 長野県 下伊那郡喬木村 16910番地
最寄り駅
- 伊那八幡、下山村、毛賀
アクセス
- マイカー通勤可能
業務内容
-
＜障がい者支援施設の栄養士業務全般＞
・栄養士業務全般 給与・報酬
- 【管理栄養士/常勤】
【日給】12,000円
［その他手当］
・各種手当
【賞与】なし
【通勤手当】あり
【昇給】なし
【退職金】なし 就業時間
- 【管理栄養士/常勤】
変形労働時間制（1ヶ月単位）
08:30-17:15
※時間外労働なし 休憩時間
- 45分
残業時間
- なし
休日・休暇
- ［休日］
土曜日、日曜日、その他
［休暇］
有給休暇（6ヶ月経過後10日付与）
［年間休日］
119日 契約期間
- ［期間］対象者休暇開始前後から就業開始 雇用期間1年以上
［契約更新の可能性］有
［契約更新の条件］今回代替雇用対象となった職員の産育休期間が延長された場合、それまでの勤務成績、態度により雇用期間延長を判断する。
［更新上限］今回代替雇用対象となった職員の産育休期間終了まで 試用期間
- 無し
情報提供元
- 栄養士人材バンク（エイチエの転職支援サービス）
福利厚生
加入保険
- 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇
- ※フルパート職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する。
託児所の有無
- お問い合わせください
寮の有無
- お問い合わせください
交通費
- お問い合わせください
採用の流れ
選考方法
- 面接
提出書類
- 履歴書、資格証明など
選考プロセス
-
【Step1】ご応募
エイチエのご応募フォームからご応募ください。
【Step2】求人説明
求人の細かい内容や場所の説明、施設の雰囲気や施設長のお人柄など、
条件面だけでない、募集に関する内部情報のご案内もさせていただきます。
その他気になる情報は遠慮なく仰って下さい！
【Step3】面接
面接前の履歴書の添削や面接対策もお手伝いさせて頂いております。
面接実施前後に、実際の雰囲気の確認や言いにくい条件の交渉などもキャリアパートナーにお任せ下さい。
【Step4】ご入職決定!
入職準備や入職後のお悩みなど、
担当のキャリアパートナーがサポート致しますのでご安心ください。
転職でお困りのこと、気になること、お気軽にご相談ください！
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よくある質問
転職時期はもう少し先で考えているのですが、そのときに応募すればよいですか？
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