管理栄養士・栄養士の求人・転職情報【小田林駅】

【管理栄養士/常勤】※正社員
【月給】200,000円-230,000円
［内訳］
・基本給　170,000円-200,000円
・職務手当　30,000円
【賞与】年2回（計3.10ヶ月分）※前年度実績
【通勤手当】あり（上限10,000円/月）
【昇給】あり（1月あたり3,000円-5,000円）※前年度実績
【退職金】あり※勤続3年以上

【管理栄養士・栄養士/常勤】※正社員
【月給】235,500円-264,500円
［内訳］
・基本給　205,500円-219,500円
・資格手当　10,000円
・処遇改善手当　10,000円-15,000円
・主任手当　10,000円-20,000円
【賞与】年2回（計4.00ヶ月分）※前年度実績
【通勤手当】あり（上限11,300円/月）
【昇給】あり※前年度実績
【退職金】あり※勤続1年以上

【栄養士・調理師/常勤】※正社員
【月給】230,000円-260,000円※給与幅は経験による
※一律管理手当、資格手当を含む
【賞与】あり
【通勤手当】あり（規定支給）
【昇給】あり※不定期・業績による
【退職金】あり※勤続3年以上

【調理師/常勤】※正社員
【月給】210,000円-　
［内訳］
・基本給　150,000円-
・時間外手当　14,650円※みなし残業月10時間分（超過分は別途支給）
・諸手当　45,350円※処遇改善給（基本給からの昇給分）、資格手当、身だしなみ手当、給食手当、処遇改善手当
［その他手当］
・残業手当
【賞与】年2回（計3.00ヶ月分）※初年度は1.50ヶ月分の支給
【通勤手当】あり（上限10,000円/月）
【昇給】あり
【退職金】あり

【栄養士・調理師/常勤】※正社員
【月給】230,000円-260,000円※給与幅は経験による
※一律管理手当、資格手当を含む
【賞与】あり
【通勤手当】あり（規定支給）
【昇給】あり※不定期・業績による
【退職金】あり※勤続3年以上

【管理栄養士・栄養士・調理師/常勤】※契約社員
【月給】190,000円‐
［内訳］
・基本給　180,000円‐
・固定残業代　10,000円‐20,000円
※固定残業時間1ヶ月あたり5時間
　固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する。
【通勤手当】あり　※公共交通機関は定期代全額支給

【管理栄養士・栄養士・調理師/常勤】※契約社員
【月給】190,000円‐
［内訳］
・基本給　180,000円‐
・固定残業代　10,000円‐20,000円
※固定残業時間1ヶ月あたり5時間
　固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する。
【通勤手当】あり　※公共交通機関は定期代全額支給

【管理栄養士・栄養士・調理師/常勤】※契約社員
【月給】190,000円‐
［内訳］
・基本給　180,000円‐
・固定残業代　10,000円‐20,000円
※固定残業時間1ヶ月あたり5時間
　固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する。
【通勤手当】あり　※公共交通機関は定期代全額支給

【常勤】
【月給】210,000円-
［内訳］
・基本給　150,000円
・時間外手当（みなし残業月10時間分）14,650円-
※時間外労働の有無に関わらず支給し、10時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
・諸手当　45,350円-
※手当の種類:処遇改善給（基本給からの昇給分）、資格手当、身だしなみ手当、給食手当、処遇改善手当
［その他手当］
・残業手当
・継続支援金　0.50ヶ月分※初回は1.50ヶ月分、基本給＋処遇改善給がベース
【賞与】年2回（計3.00ヶ月分）※初年度は1.50ヶ月分、基本給＋処遇改善給がベース
【通勤手当】あり（上限10,000円/月）
【退職金】あり※退職金規定に基づく

【常勤】
【月給】231,100円-293,000円
・基本給　203,100円-240,000円
・資格手当　5,000円-30,000円
・処遇改善手当　23,000円

［その他手当］
・扶養手当
・住宅手当　上限30,000円/月
・福祉・介護職員処遇改善手当（6月・12月）
・超過勤務手当
【賞与】年2回　4.35ヶ月分※前年度実績
【通勤手当】あり（上限20,900円/月）※公共交通機関利用の通勤手当（上限45,000円/月）
【昇給】あり（1月あたり3,000円）※前年度実績
【退職金】あり※勤続1年以上

【栄養士/常勤】※正社員
【月給】231,100円-293,000円
・基本給　203,100円-240,000円
・資格手当　5,000円-30,000円
・処遇改善手当　23,000円

［その他手当］
・扶養手当
・住宅手当　上限30,000円/月
・福祉・介護職員処遇改善手当（6月・12月）
・超過勤務手当
【賞与】年2回　4.35ヶ月分※前年度実績
【通勤手当】あり（上限20,900円/月）※公共交通機関利用の通勤手当（上限45,000円/月）
【昇給】あり（1月あたり3,000円）※前年度実績
【退職金】あり※勤続1年以上

【栄養士/常勤】※正社員
【月給】210,000円-
［内訳］
・基本給　150,000円
・時間外手当（みなし残業月10時間分）14,650円-
※時間外労働の有無に関わらず支給し、10時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
・諸手当　45,350円-
※手当の種類:処遇改善給（基本給からの昇給分）、資格手当、身だしなみ手当、給食手当、処遇改善手当
［その他手当］
・残業手当
・継続支援金　0.50ヶ月分※初回は1.50ヶ月分、基本給＋処遇改善給がベース
【賞与】年2回（計3.00ヶ月分）※初年度は1.50ヶ月分、基本給＋処遇改善給がベース
【通勤手当】あり（上限10,000円/月）
【退職金】あり※退職金規定に基づく

【管理栄養士/常勤】※正社員
【月給】215,080円ｰ265,080円
【賞与】あり（計5.00ヶ月分）
【通勤手当】あり

• 回復期病棟