【鍋島駅】医療法人福翔会福岡病院の管理栄養士(常勤)求人
- 仕事内容
- <療養型病院(103床)における管理栄養士業務全般>
・入院患者様の栄養管理
患者様の身体状況、栄養状態に応じ、必要な指導を行う
・生活習慣病予備軍の方に対する必要な栄養指導や保健指導
情報更新日:2025年5月9日
問い合わせ番号:inq-550243-1
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募集内容
募集職種
- 管理栄養士
雇用形態
- 常勤
施設形態
- 病院
事業所所在地
- 佐賀県 佐賀市 開成6-14-10
最寄り駅
- 鍋島、佐賀、バルーンさが
アクセス
- JR長崎本線「鍋島駅」より徒歩22分/マイカー通勤可能※駐車場あり
業務内容
-
<療養型病院(103床)における管理栄養士業務全般>
・入院患者様の栄養管理
患者様の身体状況、栄養状態に応じ、必要な指導を行う
・生活習慣病予備軍の方に対する必要な栄養指導や保健指導- 栄養指導
給与・報酬
- 【管理栄養士/常勤】※正社員
【月給】179,000円-219,800円
[内訳]
・基本給 160,000円-180,000円
・業務手当 15,000円-35,000円
・固定残業代 4,000円-4,800円
※固定残業手当は3時間分を計上。時間外労働の有無にかかわらず、固定残業第として支給し3時間を超える時間外労働は追加で支給
[その他手当]
・住宅手当 10,000円-20,000円 ※会社規定により支給
【賞与】年2回(計2.50ヶ月分)※前年度実績
【通勤手当】あり(上限24,500円/月)
【昇給】なし
【退職金】あり※勤続4年以上 就業時間
- 【管理栄養士/常勤】※正社員
08:30-17:30 休憩時間
- 60分
残業時間
- なし
休日・休暇
- [休日]
月曜日・日曜日・その他
※勤務シフトにより月9.5日休み(希望休日相談可)
週休2日制
[休暇]
誕生日休暇(勤務1年経過後)
有給休暇(6ヶ月経過後10日付与)
[年間休日]
114日 試用期間
- 有り
[期間]6ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更あり
[試用期間中の労働条件]業務手当5,000円/月 特徴
-
- 調理なし
- 車通勤可
- 産休育休制度有
- 委託有り
- 日勤求人
- ライフワークバランス
- 住宅手当・寮
- 栄養事務中心
- 転勤無し
- 退職金制度あり
情報提供元
- 栄養士人材バンク(エイチエの転職支援サービス)
福利厚生
加入保険
- 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇
-
・車通勤可
・産休育休制度有
・住宅手当・寮
・定年制あり 一律65歳
・再雇用制度あり 上限70歳まで
・育児休業 取得実績あり
・永年勤続表彰あり 託児所の有無
- お問い合わせください
寮の有無
- お問い合わせください
交通費
- お問い合わせください
医療法人福翔会福岡病院の特徴
【おすすめポイント】
・日勤帯勤務、残業なし
・専門的な業務
・調理業務なし
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・08:30-17:30の完全日勤帯のみのお仕事です。
お子さんが保育園や学校に通っている時間帯にお仕事が可能なため、ご家庭と両立しながら勤務しやすい環境です。
残業はないため基本的にシフト通りの勤務となり、生活リズムも整います。
職員同士でシフトの調整をし、お子さんの学校行事等でのお休みを取得できるよう協力しています。
・糖尿病、脂質異常といった患者様のお食事に関する疑問にお答えする入院栄養指導・外来栄養指導を行っています。
資格とこれまでの経験を存分に活かすことができ、しっかりキャリアを積み上げていきたい方にぴったりの職場です。
・献立の作成や調理業務は委託会社にお任せしています。
専門的な業務に集中していただけるので、ひとりひとりに丁寧なサポートができやりがいを感じられます。
介護病棟60床、医療病棟43床を有する、60年の歴史のある病院です。
ぜひお気軽にお問い合わせください。
採用の流れ
選考方法
- 面接
提出書類
- 履歴書、資格証明など
選考プロセス
-
【Step1】ご応募
エイチエのご応募フォームからご応募ください。
【Step2】求人説明
求人の細かい内容や場所の説明、施設の雰囲気や施設長のお人柄など、
条件面だけでない、募集に関する内部情報のご案内もさせていただきます。
その他気になる情報は遠慮なく仰って下さい!
【Step3】面接
面接前の履歴書の添削や面接対策もお手伝いさせて頂いております。
面接実施前後に、実際の雰囲気の確認や言いにくい条件の交渉などもキャリアパートナーにお任せ下さい。
【Step4】ご入職決定!
入職準備や入職後のお悩みなど、
担当のキャリアパートナーがサポート致しますのでご安心ください。
転職でお困りのこと、気になること、お気軽にご相談ください!
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よくある質問
転職時期はもう少し先で考えているのですが、そのときに応募すればよいですか?
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