介護老人福祉施設 藤香苑の管理栄養士(常勤)求人【日向和田駅】
※画像はイメージです
- 仕事内容
- <特別養護老人ホーム(定員100名)における管理栄養士業務全般>
・栄養管理
・栄養指導
・衛生管理
・食品の品質管理
・多職種回診、カンファレンス
・ミールラウンド
・カルテ打ち込み
・書類作成
・調理業務 など
・食レク充実(週1回郷土料理提供)
※定員:入所100名、短期入所4名
※髪色自由
※子連れ出勤可
※Wワーク可
情報更新日:2026年9月4日
問い合わせ番号:inq-552679-1
募集内容
- 募集職種
- 管理栄養士
- 雇用形態
- 常勤
- 施設形態
- 特別養護老人ホーム
- 事業所所在地
- 東京都西多摩郡日の出町大字大久野3588-1
- 最寄り駅
- 日向和田、武蔵五日市、宮ノ平
- アクセス
- JR五日市線「武蔵五日市駅」より車で9分/西東京バス「西細尾停留所」より徒歩1分/マイカー通勤可能※無料駐車場あり
- 業務内容
-
<特別養護老人ホーム(定員100名)における管理栄養士業務全般>
・栄養管理
・栄養指導
・衛生管理
・食品の品質管理
・多職種回診、カンファレンス
・ミールラウンド
・カルテ打ち込み
・書類作成
・調理業務 など
・食レク充実(週1回郷土料理提供)
※定員:入所100名、短期入所4名
※髪色自由
※子連れ出勤可
※Wワーク可- 栄養指導
- 栄養ケアマネジメント
- 発注/コスト管理/衛生管理
- 調理業務(老健)
- 給与・報酬
- 【管理栄養士/常勤】※パート
【月給】229,500円-
※時給1,430円‐1,730円を月給換算
[内訳]
・基本給 147,000円-
・職能手当+処遇改善手当 82,500円
[その他手当]
・経験給
・早番手当
・資格活動手当
・役職手当
・HMW認定管理栄養士手当 等
【賞与】年2回
【通勤手当】あり(全額支給)
※マイカー通勤の場合、距離に応じて上限31,600円
【昇給】給与見直し/年1回
【退職金】あり※勤続3年以上 - 就業時間
- 【管理栄養士/常勤】※パート
シフト制
09:00-17:30
※早出、遅出応相談 - 休憩時間
- 60分
- 残業時間
- あり(10時間以内)
- 休日・休暇
- [休日]
シフト制(4週8休)
[休暇]
有給休暇(初年度10日付与※最高20日)
季節休日4日
慶弔休暇
養育両立支援休暇 小学校卒業まで年間最大10日(他、諸規定あり)
不妊治療支援休暇(出生サポート休暇)
[年間休日]
年間休日数111日 - 試用期間
- 有り
[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし
(※本人希望により試用期間非常勤勤務も可能) - 特徴
-
- 指導環境充実
- 車通勤可
- 産休育休制度有
- 日勤求人
- ライフワークバランス
- 栄養士複数名在籍
- 残業少なめ
- 調理少なめ
- 年金制度あり
- 退職金制度あり
- 月給20万円以上
- 情報提供元
- エイチエ 転職(エイチエの転職支援サービス)
福利厚生
- 加入保険
- 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
- 待遇
-
・車通勤可
・産休育休制度有
・調理コンクール、認定試験など
・子連れ出勤可能
・髪色、服装自由
・職員食堂(管理栄養士監修)完備
・福利厚生サービス「福利厚生倶楽部」(宿泊施設・スポーツ施設・リラクゼーション施設等の利用時優待)
・人間ドック利用補助制度(規程あり)
・インフルエンザワクチン接種補助制度(全額補助)
・慶弔金制度
・永年勤続表彰制度(10年・20年・30年)
・確定拠出年金(規程あり)
・定年後再雇用制度
・同性パートナーシップ制度
・産前産後休暇、育児休業、介護休業 制度あり
・育児短時間勤務 小学校卒業まで利用可能(他、諸規定あり)
・介護短時間勤務 5年まで利用可能(他、諸規定あり)
子の看護休暇 小学校卒業まで年間最大10日利用可能(他、諸規定あり)
・配偶者/パートナー出産休暇
・定期送迎(JR五日市線「武蔵五日市駅」より)
・マスク・消毒液支給
・自己研鑽・スキルアップ支援
・グループ学会への参加と演題発表
・各部門別の内外研修会、施設内部研修会
・外部研修会・学会外部研修費用補助制度あり
・各種資格取得補助制度あり
・グループ合宿所(淡路島)
・HMW認定管理栄養士制度あり(昇級試験) - 託児所の有無
- お問い合わせください
- 寮の有無
- お問い合わせください
- 交通費
- お問い合わせください
社会福祉法人道心会介護老人福祉施設 藤香苑の特徴
【おすすめポイント】
・働きやすい勤務条件
・Wワーク可
・こだわりのお食事
・髪色自由
・子連れ出勤可
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・日勤帯のみの勤務で、お子様が学校や保育園に行っている間に勤務できます。
年間休日111日と多く、4週8休制でお休みをしっかり確保できます。ご家庭やプライベートと両立しやすい環境です。
・充実した研修制度、資格取得支援制度でキャリアアップを目指せたり、各種手当がそろっていたりと非常に福利厚生が充実しています。
育児や介護に関する休業、休暇制度も整備されており、ライフステージに合わせて長く働きやすい環境です。
・最後まで口から食べることを諦めず、個々に寄り添った栄養管理を行うことで、満足度の高い食事サービスを目指しています。
365日違ったメニュー、週に1回の郷土料理、既製品を使用しない手作りの料理など、こだわりは多岐にわたります。
運動会や旅行など職員の方の交流の機会あり、長期就業頂ける温かい雰囲気がございます。
お気軽にお問い合わせください!
採用の流れ
- 選考方法
- 面接
- 提出書類
- 履歴書、資格証明など
- 選考プロセス
-
【Step1】ご応募
エイチエのご応募フォームからご応募ください。
【Step2】求人説明
求人の細かい内容や場所の説明、施設の雰囲気や施設長のお人柄など、
条件面だけでない、募集に関する内部情報のご案内もさせていただきます。
その他気になる情報は遠慮なく仰って下さい!
【Step3】面接
面接前の履歴書の添削や面接対策もお手伝いさせて頂いております。
面接実施前後に、実際の雰囲気の確認や言いにくい条件の交渉などもキャリアパートナーにお任せ下さい。
【Step4】ご入職決定!
入職準備や入職後のお悩みなど、
担当のキャリアパートナーがサポート致しますのでご安心ください。
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