【介護・福祉/三重県】調理師の求人・転職・募集情報
2024年4月19日更新
現在の求人の検索条件・・求人数3件
調理師
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【員弁郡東員町】未経験歓迎・働き方相談可・日勤帯・グループホームで調理師募集!!
- 事業所
- 株式会社SHIN EI なでしこの家
- 募集職種
- 調理師
- 雇用形態
- 非常勤
- 施設形態
- グループホーム
- 就業場所
三重県員弁郡東員町穴太2578-4
- 最寄り駅
- 穴太(三重)、七和、東員
- 給与・報酬
【調理師・調理員/非常勤】
【時給制】1,000円-
【賞与】あり
【通勤手当】あり
【昇給】あり
※賞与、昇給については資格取得、貢献度や業績により決定します。- 業務内容
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<グループホームにおける厨房業務>
[調理員(非常勤)]
・調理盛り付け(25名程度)
・片付け
・清掃
・介護支援(軽度の方と一緒に盛り付け等・見守り等)
※清掃や介護業務の兼務あり - おすすめ
コメント <グループホームにおける調理求人>
週に1回食べたい食事を聞き、献立を作成しており
ご利用者様が食事を楽しめるように工夫しております。
法人全体で20代‐50代まで幅広い年齢層の方がご活躍されております。
【おすすめポイント】
・嬉しい日勤帯勤務の求人です。
・非常勤の場合勤務時間相談可能なので、ご都合に合わせての相談も可能です。
・利用者様と一緒におやつを作ったり片づけをしていただいたりする機会もあるため、利用者様としっかり関わりたい方にもおすすめです。
お気軽にお問い合わせください。
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【四日市】未経験可能:クックチル厨房:日勤帯勤務:特別養護老人ホーム(定員60名)で調理員募集!
- 事業所
- 社会福祉法人すずらん福祉会 特別養護老人ホーム高浜楽々館
- 募集職種
- 調理師
- 雇用形態
- 非常勤
- 施設形態
- 特別養護老人ホーム
- 就業場所
三重県四日市市高浜町8番26号
- 最寄り駅
- 阿倉川、川原町、霞ケ浦
- 給与・報酬
【調理員/非常勤】
【時給】980円
[その他手当]
・日曜日、祝日プラス100円/時間
【賞与】なし
【通勤手当】あり(上限10,000円/月)
【昇給】あり(1時間あたり0円-100円)※前年度実績
【退職金】なし- 業務内容
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<特別養護老人ホーム(定員60名)における調理員業務全般>
・調理
・配膳
・後片付け - おすすめ
コメント <特別養護老人ホーム(定員60名)での調理員業務全般>
・利用者に合わせた食事提供
・ライフスタイルに合わせた働き方が可能
・未経験相談可能
‐‐‐‐
・1人1人の生活リズムに合わせて食事を提供しており、利用者の嚙む力・飲み込む力によって4種類(普通・ソフト・ミキサー・ゼリー)の食形態を提供しています。
・午前のみ、午後のみや通しでのシフトも相談可能です。週4日からの勤務なのでご自身にあったシフトを組むことができます。
・調理補助業務は難しい作業がないため、未経験の方も安心して働く事が可能です。
全室個室ユニットケアの施設になります。
お気軽にご相談ください!
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【桑名郡】住宅手当あり・賞与3.30ヶ月!介護老人保健施設にて調理師募集!
- 事業所
- 医療法人普照会 介護老人保健施設ビオトープさくら
- 募集職種
- 調理師
- 雇用形態
- 常勤
- 施設形態
- 介護老人保健施設
- 就業場所
三重県桑名郡木曽岬町大字和富10-17
- 給与・報酬
【調理師/常勤】※正社員
【月給】163,700円-180,200円
[内訳]
・基本給 158,700円-175,200円
・エムプライム手当 2,000円
・資格手当 3,000円
[その他手当]
・日祝手当 3,000円/回
・早番手当 1,000円/回
・皆勤手当 6,000円/月
・扶養手当 6,000円/月(1人につき)
・住宅手当 上限17,000円/月
【賞与】年2回(計3.30ヶ月分)※前年度実績
【通勤手当】あり(上限16,000円/月)
【昇給】あり(1月あたり1,800円-)※前年度実績
【退職金】あり※勤続3年以上- 業務内容
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<介護老人保健施設(定員60名)の厨房における調理業務>
・調理
・盛り付け
・その他付随する業務
[食数]朝食・夕食:90食、昼食:120食- 調理業務(老健)
- 特徴
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- 車通勤可
- 産休育休制度有
- 栄養士複数名在籍
- 住宅手当・寮
- 未経験可
- 退職金制度あり
- おすすめ
コメント <介護老人保健施設(定員60名)で調理師募集!>
【おすすめポイント】
・未経験応募可能、施設給食調理が学べる
・働き方改革に力を入れている施設
・福利厚生が充実
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・先輩スタッフがしっかりと指導するため初めて施設調理業務に挑戦したい方にもおすすめです。
100食を超える大量調理や特別職など専門的な調理経験を積むことができます。
・職員がいきいきと働くことが利用者様へのサービス向上にもつながると考えているため、働き方改革に力を入れています。
IT化や業務の見直しをすることで残業なしを実現し、職員の勤務年数も年々伸びている施設です。
・扶養手当や住宅手当、医療費控除など福利厚生が充実しています。
医療法人が運営し、クリニックに隣接する介護老人保健施設です。
利用者様の在宅復帰をお食事の面から支えてくださる調理スタッフさんを募集しています!
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