卒園式の給食は必要ですか？

転職したほうが良いか、今のままがんばるか悩んでいます

アドバイスありがとうございました。 どのようにしたら良いのかとかなり困っているので、コメントをいただけて本当にうれしいです。 ほうずき様 やはり、卒園式に給食はないのですね。参考になりました。 くん様 全く同じように感じていました。調理員、栄養士は卒園式に参加できません。 同じ通園を支えてきた人間として最後くらい参列させてほしい、私もそう伝えたこともあります。子供たちの晴れ姿を見せてほしいと言いましたが、全く受け入れてもらえませんでした。でも、もう一度話してみようと思います。 あい様 ご指摘ありがとうございます。 以前は全員でがんばればできるはずだと、私は卒園式の日もかならず全員出勤は当然だと思っていました。 しかし、ここ最近、調理員さんがもう自分には無理だと自信をなくしかけていたり、みんなそう若くはないので、体調不良もあったり、高齢の親の介護もあったりで、卒園式に全員出勤は負担だと感じるようになりました。私自身、親の介護や子供のことがあり、負担なのもあります。そして今でもミスの多い給食なのに、万が一休んだことで、散々な給食をだすことになったら・・と思ってしまいます。 でも、あい様のコメントを読ませていただいて、出来ないといっているだけではだめなんだと、冷静に考えなければと思いました。 いろんな意見をもらえて助かりました。本当にありがとうございました。

いるかとライオンさんへ 常勤と同じ仕事をしていても私もずっと「パート」さん。 心の中はもやもやしています。 同じ状況の人はたくさんおられるのですね。 みなさんが大丈夫と言ってくださることが、非常に心強いです。 自信を持って、まずは一歩動いてみようと思いました。 アドバイスありがとうございました。 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　はなな

はるさんへ 確かに、慣れた職場を離れるということが一番不安です。 転職も今の職場で3つ目です。初めてではありません。なので、よけい尻込みしてしまいます。 　ただ、ここで相談させてもらってから数日間、皆さんのアドバイスを何回も読み返しながらいろいろ考えました。そして、動かないと何も変わらないなと思いました。文句を言ってるだけでは、だめだと反省しました。 一歩踏み出します。 アドバイスありがとうございました。 　　　　　　　　　　　　　　　　　はなな

アーユル・あざみさんへ 詳しく書くと特定されそうな施設のため、わかりにくい内容になったことをおわびします。 通所の施設で、非常勤でもとれる加算はとっているようです。 常勤だとしても加算の点数が上がるくらいで、栄養管理はしていても取れないと思います。ただ、利用者には個別対応が必須でチームでの栄養管理が必要な方が多く、必要に迫られてしています。 トップの方は栄養士はいずれ無くそうと思っているとも感じます。 以前、調理員と栄養士をセットで委託へと話がでました。その時は施設の前上司たちが栄養士は施設に必要だ！と反対し、その話はなくなったようです。 公立の古い施設では今でも調理員だけしかいないところがあります。 時代に逆行しようとしていると思いました。 １０年の経験が強みになるとは、少し自信がつきました。 がんばります。アドバイスありがとうございました。 　 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　はなな

ゆこさんへ 栄養士欠員ということになってると思います。 「配置基準に達してなくてもお咎めなんかない」らしいです。 これからのこと、いっぱい考えようと思います。 アドバイスありがとうございます。 　　　　　　　　　　　　　　　　はなな

フジサユリ　さんへ 自分でも今の職場では都合良く使われているように感じています。 常勤を探していなかったわけではないのですが、ここで常勤になりたいという思いがあったので、離れられませんでした。でも、１０年いても非常勤のままで、自分でも常勤は無理ではないかと思うようになってきました。私の考えが甘かったのだと思います。 一度、きちんと上司と話をして、今後のすすむ道を考えたいと思います。 最後の一言で、背中を押されました。うれしかったです。 ありがとうございました。 　　　　　　　　　　　　　はなな

eiyoushiさんへ アドバイスありがとうございます。 この状態で満足していないのに、逃げていた自分がいます。 状況を変えたければ腹をくくるしかないですね。 確かに、いらなければはっきり言われますよね。そうなったら、自分でもふんぎりがつくように思います。 上司に相談しようと思います。 ありがとうございました。 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　はなな