栄養指導依頼書の熱量構成

栄養管理計画書の患者説明

栄養管理計画書の説明と同意

私も病院管理栄養士、一人勤務です。先日、二人目の妊娠がわかり２ヶ月です。今回も頑張って続ける方向で考えています。 私の場合、一人目の時に辞める気満々だったのですが、両親や旦那に勧められ産休と育休一年をきっちり取り復帰しました。 あまりやり甲斐のある職場ではなかったのですが、長年勤めたのにせっかくの制度を今利用しなければ、今後産休育休なんて取れることは二度とない！？と思い『なんとかなるかな～嫌み言われたらすぐ辞めればいいし！』くらいに気持ちを切り替えました。 妊娠を機に今まで話す機会がなかった他の部署の人が声をかけてくれるようになったりで、長年一人職場で孤立してたのが嘘のように少しずつ病院に馴染めるようになってきました。 あと、休暇後もなんだかリフレッシュ？して気持ち新たに仕事に望めました。 とりあえずやってみてよかったと私は思います。 突発的に休むことは仕事上なかなかできませんが、計画的にけっこう有給使って体を休めてるので陰口はあるかもしれません。が、私は『いつクビにしていただいてもかまいませんよ！』的な強気な感じで構えています。 長々となりましたが、とりあえず続けてみるというのもいいと思いますよ！

ご回答ありがとうございます。 やはり、家族さんに説明は必要ですよね。 看護師と相談して説明の時間を作るようにします。

ありがとうございます。 やはり、家族さんに説明が必要ですね。看護師に相談して説明の時間をもらうようにします。

ご回答ありがとうございます。 電話でもいいのですね。 同意を頂いたらサインをしていただくということは栄養管理計画書に本人（又は家族）のサイン欄が必要ということですか？

ありがとうございました。 管理栄養士１人勤務なので、休んでいる間の短期入院の患者などは対応できないことが不安で。 まぁ短期入院では栄養管理する時間もなく退院になるとは思うのですが。。。 私の病院でも看護師の協力はあまり期待できないのですが、師長に相談してみます。