再評価の頻度について

経管栄養の2回投与について

麺メニューの廃止検討について

悩みを聞いていただきたいです。

ひとり職場での妊娠出産について

ご回答ありがとうございます。 たしかに産休代替もやっかいな人ならしんどそうですね（ ; ; ） 事務長と話して今後のことは考えたいとおもいます。！

ご回答ありがとうございます。委託から出向く形もあるんですね！ 私の職場は自宅から遠く車で50分はかかります（ ; ; ） あれから詳しく事務長に聞いたのですが、産休中は週3午前中だけ来て仕事し、育休中は赤ちゃん連れて時短勤務と言われました、、 出産育児経験がないので分かりませんが、これって相当大変ですよね、、私に出来る自信がないです（ ; ; ）

ご回答ありがとうございます。産休育休中に仕事に来ないといけないらしいです。（ ; ; ） やなさんのおっしゃる通り、本来は病院が考えないといけないですよね。最近はこのことばっかり考えて不安になっています。 事務長と話して、代替を雇う等の対応をしていただけないなら退職すると伝えようと思います。

ご回答ありがとうございます。 なな眼さんがおっしゃる通り、産休育休なのに休んでいる感じがしないと思います（ ; ; ） 発注は休んでる時にちょこちょこ顔だしてしないといけないみたいです、、 私は要領がいいタイプでは無いし、初めての育児なので1年は専念したいですね。事務長と話して退職するかどうか決めたいと思います。