派遣栄養士なのでしょうがないでしょうか？

回答ありがとうございます！ 直雇用となる際に紹介料として、お金を求める派遣会社があるんですね！ 直雇用してもらった他の派遣さんは、栄養士専用の派遣会社とは違うので、派遣会社によっていろいろ違うとわかりました。参考にさせて頂きます。 ありがとうございました！

回答ありがとうございます！ 直接雇用の不自由さも考えなくてはいけないですね… 私も職歴切らしたくないと思っておりますので、半年後、転職となった時にスムーズ次へ進めるような職場常に探しておきたいと思いました。 ありがとうございました！

回答ありがとうございます！ 雇用期間満了でもトラブルになったことあるんですね… 今までトラブルになった派遣社員見たことなかったので参考になりました。 直接雇用先、半年までに探したいと思いました。 ありがとうございました！

回答ありがとうございます！ そうですね…やはり人件費ですよね… 試用期間は3ヶ月だと思いました。前の栄養士さんが半年しかもたなかったので、半年くらいは必要だという考えだと思います。 半年後も考えて他の求人チェックするようしたいと思います。 ありがとうございました！

回答ありがとうございます！ やはり欠員の穴埋めですよね… フルタイムで働きたかったのですが、シフトの関係上、週3にしてほしいと言われそんなに働けていません。 新卒は正社員なのでもちろん週5は働いています。そこも正社員雇うならフルタイムで雇えなかったのか？と疑問に思ってしまっています。 いつから正社員を雇うことを考えていたのかわからないので、それを見越して週3と言ったのかもしれませんが… なぜ派遣かというと、保育園栄養士をやりたくて探していた時に、勤務地がちょうどよかった求人が派遣だったので応募しました。 数ヶ月働いて、子供達の給食やおやつを出した時の喜ぶ顔、嬉しくて楽しかったので、更新がついて回らない保育園求人をこれから探して転職も考えようかと思いました。 ありがとうございました！

回答ありがとうございます。 園長から、派遣は高いからと言われました。求人が来ないけどどうしても栄養士を置きたいから、派遣会社に頼んだと思いますので、そんなことを私に言われても…高いことなんて初めからわかっていたことでは…と思ってしまいました。じゃあ、直雇用の話とかしてくれても…と感じです。 派遣会社の担当者さんにもう一度お話ししてみます。 ありがとうございます！