転職失敗？

ありだと思います。 ただ、結局献立ソフトに入力するんだろうし、きっと入力しながら手直ししてしまうだろうなと思っています。

特養でゼリー提供していましたが、厨房で作って提供していました。厨房は委託していました。

遡ってということでしょうか？ レセプト終わっていたら遡りは難しいと思います。 気づいて入力した月の分は可能だと思います、

こんばんは。 　残業代が出ないとのことですが、残業は上長に申請し、必要性を認められた場合に残業代が発生します。余程の緊急事態を除き、多くの職場で事前申請が必要だと思います。きちんと事前申請していますか？必要な申請をすれば残業代出ない問題は解決するのではないでしょうか。 　ただ、気になるのは、いくら規模の大きい病院でも、皆がそんなに残業しなければならないという状況が理解できません。病棟業務メインなのに毎日2時間、日によって1日5時間も残業が必要な状況って尋常じゃないと思います。500床で管理栄養士何人体制なのでしょうか？そもそも絶対的に人数不足？それとも無駄な業務が多い？もっと不思議なのは先輩方が誰一人改善しようと動いていないことです。 科内で業務改善しようという動きがないのなら転職しても良いかもしれないですね。

こんにちは。 本人、ご家族が食事療法を望むかの確認をされましたか？高齢の為、食事制限を望まず皆と同じ物を食べたい、好きな物を食べたいとの希望であれば、主治医から現在の病状についてお話してもらったうえで 普通食継続の選択するとこもあると思います。 この入所者様は最近入所された方なのでしょうか？ 過去の検査値があるのなら、それも見たうえで主治医と相談かなと思います。 今まで食事制限せず、前回と数値は大きく変わらず横ばいであれば、低いながらも悪化はしていないので、そのまま様子見ということも施設入所の高齢者ではわりとあることだと思います。 又、その方の喫食量も見る必要があると思います。 提供分全部食べていなければ、タンパク質やカリウムもそれほど過剰にならない可能性もあります。制限より寧ろエネルギー不足を補う方法を検討する必要が出てきます。 いずれにしても他職種個々に話すより、関わる職種揃った場でそれぞれの意見を出し、落とし所を見つける必要があると思います。

こんにちは。 食べこぼしへの対応は、食べ方を見ないと何ともいえないのです。 口に運ぶまでのどの過程でこぼれてしまうのか、それによって対応が異なります。 ただ、肘を付けると動作が安定する事があります。 肘を付けると背中が丸まってしまうのなら、テーブルの高さを調整すれば良いかと思います。

大変と言っても人によってどんな時に大変だと感じるかは色々です。 ①業務量が多いくて大変 ②病態や診療報酬関係の情報収集、勉強が大変 ③他職種との関係構築 ④部署内の人間関係（上司、部下、委託会社） ⑤患者さんとのコミュニケーション ②と⑤は全病院共通 ①は病院でも病床数に対し管理栄養士何名か、直営か委託しているか、どんな病棟を有するかで差があります。 ③④も職場により、クセの強い人がいたりすると苦労します。 因みに私の今の職場では、④で少し面倒な思いをしていますが、全体としては大変ではないと思っています。半年前に転職していますが、前職は①業務量がとても多く連日残業で大変でした。なので、何とも言えないです。

管理栄養士も一組織の中の者として、経営の視点は持っていた方が良いと思います。違法スレスレの栄養管理というのがどういう状況なのかは分かりませんがコストは考えながら行なっています。してあげたい事と出来る事は必ずしも一致しないです。 特別食加算対象疾患のある方の算定割合をできるだけ増やす、栄養指導をもれなく行う、栄養剤や補助食品等も同等の栄養価で価格の安いものを検討する位は別に普通のことだと思います。

パワハラで転職に追い込まれたのは辛かったですね。私はゆとりある生活を望んでいたくせに、いざそういう状況になったら不満を感じているなんて… 今のバランスが普通だと思える日が来ますかね。 勤務時間中に関しては年度変わったので少し業務の幅が拡がるかもしれないです。

私は転職何度かしていますが、どこも忙しい職場でした。なので、それが当たり前だと思っていました。1人体制の職場もあったからかもしれません。 学会発表、良いですね。 今までしたいと思いつつ、業務で目一杯でできませんでした。余裕ができたので、新たな事に挑戦するチャンスかもしれないですね。

ギュウギュウ詰めのスケジュール感に慣れると、それで満たされているように錯覚をしがちです、に納得してしまいました。 定時上がりとかゆったり仕事ができるのを望んでいたはずなのに、いざその環境に置かれたらなんだか仕事してないような感覚になってしまって。 この感じに慣れることも必要ですね。

コメント読みっ放しのままででスミマセン。 今までは科内では自分が指示出し役でした。 今は科内に上司がいる（というより1番下っ端）なので、時間が空いても自分の考えだけでは動くことができなくて。寧ろレールの上を走らなくてはいけない感じです。でも、まだ半年…なんですね。自分の中ではもう半年もたったのにって思ってしまって。焦りが少しあるのかも。自分で選んだ道なので、前を向いていきたいと思います。