何度か仕事のことで相談させて頂きました☺︎いつもアドバイス・ご意見ありがとうございます。
今回も一つ、相談させて下さい。
もともと腰痛持ちだったのですが、今年の1月頃から激痛に変わり、間欠性は行(休み休みじゃないと下肢が痛くて歩けないことです)が出てきました。
腰椎椎間板ヘルニアと診断されましたが、保存療法で経過観察ということで特に治療もせず様子を見てきましたが、現在も少しマシになっても症状が変わりません(徒歩5分でも痛みがでます)
そこで改めて医師に相談すると、ヘルニアも大きいので手術をすすめると言われました。
ただ、職場に相談したところ、現在、妊娠しているスタッフが一人おり、その方がまだ安定期ではないので、手術は許可できないと言われました。
その方は栄養士ではないのですが、その方含めた3人で朝9時〜夜10時までの休日無しをシフトで回しています。
お世話になっている先輩ですし、もちろん職場に迷惑をかけない方法を探したいのですが、すでに発症から7ヶ月以上経過しており、通常は3〜6ヶ月で変わらない場合は進める大きさとのことでした。
神経をずっと圧迫していると、手術後も痛みが完全にとれないこともあると言われ、少し焦っています。
ちなみに、私は現場調理はなく、カウンセリングやデスクワークが中心なので今すぐ働けない!という環境ではありません。
そんなに対した病気じゃないと考えて、仕事を優先させるべきでしょうか・・・
栄養士の皆さんは腰を痛めるリスクも高いと思います。
是非ご意見・ご指摘・アドバイスあればよろしくお願い致します。
乱文失礼しました。
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