年上の新人について

こんにちは。
今日は私のモヤモヤについて相談です。
長文ですが、お付き合いください。

現在、私、年上の先輩栄養士、私より年上のだけど今年の4月から初めて栄養士として働き始めた年上の栄養士とパートさんの4人体制で保育園の調理を行っています。

どうやら、この新人栄養士が園長に働きにくいと相談しているようです。なんか、園長と面談したっぽいなと思っていた矢先、私は園長から「他の系列園の中で調理内の人間関係について、報告があったんだけど、ｳﾁは大丈夫？気をつけてね。」と何か意味深に言われました。また、他の園から応援に来ていた栄養士に「働きにくいと相談されたんです。」って、言われました。もうこれは、確実に園長に何か言っているなって、感じてモヤモヤしてます。

別に私が原因とは言われてませんが、私の対応にも問題があったのかな？なんて。というのも、新人とはいえ年上ってこともありどこまで言っていいのかわからないで、なんとなく素っ気ない感じだったのかな？って、思っています。また、私は結構熱血？タイプで、多少無理をしても仕事はきちんとやりたいく、食育とかもいろいろやっていきたいと思っています。
でも、その新人栄養士はやる気あるけど、なんていうかマイペースでいまいち仕事に対してどういう思いがあるのかわからないです。また、仕事をしっかりやろうという気があるのはわかるんですが、1日の時間の流れを考えていない為か言われたことしかやらない感じです。そして、当たり前だけど家族優先です。
だから、私の思いを押しつけて負担かけては悪いと思い、私は自分でいろいろやってしまいます。もしかしたら、それが疎外感を感じさせているのかもしれないです。

そんなこんなで、一応私も自分自身を見直して接していこうと考えていますが、「私も悪いかもしれないけど、自分自身どうおもってるの？？」とモヤモヤしていまいち上手くいきません。

もしかしたら、私が深く考え過ぎかもしれないですが今後どうしたらいいでしょうか？アドバイスでも、経験談でもいいので誰かと共感できたらと思い相談させてもらいました。


ちなみに先輩栄養士との関係は良好です。先輩も「上から直接何もの言われてないから気にしないでいいよ。」言ってくれてます。私のことも新人栄養士のことも気にかけてくれてるのます。