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ご回答ありがとうございます。 病院ごとで順番を回しているので、もちろん皆さん進んでやりたい事ではないと思うので、強制とは言われなくても、強制力は働いているのかなと思ってしまってます😅 なので、こんなイレギュラー?な自体に対応して下さるのか疑問です。 でも、やっぱり自分にとって、自分の職場の仕事と家庭が第1優先なので、栄養士会のお仕事は二の次です。 栄養士会には、産休に入るので…と、できればやんわり断る方向で話ができたらいいなと思います😊💦 今は無理しないようにしたいと思います。ありがとうございます!

2024/02/11
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ご回答ありがとうございます。 言われた通り、産休に入るのですが…と何とか伝えて見ようと思います。ありがとうございます!

2024/02/11
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ご回答ありがとうございます。 悩みすぎて退会も視野にいれているのですが、 病院の名前を背負っているので、簡単には 辞めたらだめだよな…と思っておりました。 思い切った行動をとる前に、断りの連絡をしてみて、反応を伺ってみようと思います!

2024/02/08
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ご回答ありがとうございます。 甘えていると思われるのではないかと不安でしたが お優しい言葉に泣けてきました(´;ω;`) 今でも運営のお手伝いが順番に回ってくるのですが、 さらに部長や理事などの上の役職も順番にやってと急に言われたので 非常にびっくりしました。。。 こういうのを上の方々だけで勝手に決められるのは困るなぁと思う今日この頃です。 やんわ~りと断ってみようと思います!ありがとうございます!

2024/02/08
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ご回答ありがとうございます。 安心しました。点検・清掃記録を忘れずに残すようにしようと思います。

2023/12/06
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コメントありがとうございます🙇 嗜好調査や日頃のミールラウンドでご本人様からご要望があったときや、 ご家族の方からご要望があったときは、できるだけ対応してあげたいと思うのですが、 最初の質問で書いた通り、介助が多い方に対してはダメだと言われてしまって 私発信では何もしてあげれていない状態です。。。 (最近は、医師の指示に対してもいろいろと理由をつけて、食事量を増やさないようにしている 姿が見られます。医師も結構困っているようです。) リハさんに味方になってもらえたら嬉しいですが、リハさんにも、「体重が重くなるとリハビリ しにくいし、立ち上がりも悪いのに体重を増やされたら、膝や下肢に負担がかかる」と言われてしまったので方向性が違うのかなぁと思ってしまっています。 でも、ここで諦めたらだめだと思いなおしたので、リハさんと話してみようと思います。 介護計画は、食事のところ以外あまりちゃんと見ていなかったので、こちらもじっくりと 見てみようと思います。

2022/12/23
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コメントありがとうございます🙇‍♀️ 介護さんからもよく言われます。 身長が高めの男性なんか特に体重増加を嫌がられます。 全介助が大変なのは分かりますが、栄養状態が良くないのに、そのまま放っておくのも違うんじゃないかなとも思っています。

2022/12/22
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分かりました。 ご回答ありがとうございました🙇‍♀️

2021/08/21

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プロフィール

K

  • [性別] 女性
  • [保有資格] 管理栄養士
  • [上記以外の資格] 普通自動車免許(AT限定)実用英語技能検定準2級
  • [都道府県] 富山県
  • [現在の職場] 病院・クリニック
  • [過去経験のある職場]
    保育園・幼稚園
  • [実務経験年数] 5年以上10年未満
  • [自己紹介]