ご覧いただきありがとうございます。
初めて質問を投稿させていただきます。
わたしは今年の4月から新卒で今の会社に入社し、仕事を始めました。
基本的な仕事内容は開発業務です。
最初のうちは現場との信頼関係を築くために2ヶ月ほど現場で袋詰め等の仕事をしていました。
お陰で今は現場の人に良くしていただき、飲み会やお食事等にも誘って頂けるほどになりました。
わたし以外開発の人は1人だけいて、私自身3ヶ月目から半日開発の方へという形で7月を過ごしました。
本格的に8月から開発の方へとなり、もう1人の開発の方とも良くしていただきながら仕事をしていたのですが、先月中旬にもう1人の開発の方のお母さんが調子が悪くなったとの事で、付き添ってあげたいと退職なさいました。
私は半月ほど一緒にお仕事をさせていただきましたが、正直こんなにすぐに辞めてしまうと思っておらず、殆ど引き継ぎもないままに現状としては1人で仕事をしています。
また、もう1人の開発の方はパソコンが出来ず、パソコン業務関係を私が担当し、試作などはお願いしたり等の事が多くあったのですが、今は人手もないため私1人で試作も事務的業務も行っています。
なかなか1人でこなす量としては厳しく、また余裕のない開発なので大手さまのように時間をかけて開発等が出来ずにひたすら期限に追われています。
私自身新卒の身なので出来ませんなど言いにくく感じてしまいます。
人は入れるつもりだよとの事は社長から伺っていますが、人が入ったとしても少しの間は現場でカット方法等を覚えていただく形をとると思うので、実質私の仕事は減りません。
ですが、正直何もわからないままこちらに入ってきたとしても開発がすんなり始められるとは思いません。
私個人としてもそろそろ限界です。
この状況をどう打開したらいいのかわからないのですが、助けていただけたら幸いです。
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