お気持ち察します。。。。 似たような経験があります（泣） 以前、大学4年生でバイトをしながら国家試験勉強中でした。 試験突破を目指し、バイトの出勤日数を減らしていっていました。 それと同時に、バイトを卒業するまでの間、後輩に自分が今まで習ってきた事やアドバイスを教えていっていました。 卒業し、実家に帰った後、当時付き合っていた（バイト先で知り合った）彼氏の態度が分かるくらい急変したので問い詰めてみました。 そうすると、私が教え込んでいた後輩の事が好きと言いだしたので、別れることになり。。。 聞くところによると、バイトに入る回数を減らしていっている間、後輩と彼が一緒にバイトに入ることが度々あって急接近したそうです。 後輩は、私と彼が付き合っていたのを承知で近づいたと言っていました。それを聞いて、思わず平手打ちしてしまいましたが・・・（笑） でも、 その後、その二人は長続きせず破局。 今思うと、別れてよかったと思っています。 新しい人と出会うチャンスをくれたと思って、進み始めてはいかがでしょうか？ 同じ職場が嫌であれば転職、それでもやっていけるのであれば、気にすることなく普通に接するのが一番いいと思います。 長文失礼しました。

やっぱりいますね･･･ うちにも、パートさんでそうおっしゃる方がいました。 しかし、決まりは決まりです。 一人だけ特例なんて、通常ありえません。 一人だけ許すと、全員を認めないといけません。 また、衛生の観点からもアウトですね。 私の勤めている、製造業（だけではないと思いますが）からの視点で言うと、もし万が一、その指輪が異物混入したとして、その責任がその人に取れるのか？というところが一番言いたいですね。 責任をとればいいという問題でもありませんが、信頼（信用）は間違いなくなくなります。 そうすると、お客様は離れていってしまいます。 食事を提供する立場として、もう一度考え直すべきではないでしょうか？ 相手に言いにくいのであれば、上司に言ってもらうのも手だと思いますよ☆