ワイズマンの栄養管理ソフトのスクリーニングについて

栄養ケア計画書同意のサインについて

ミキサー食の加水について

6ヶ月経過の経口維持加算計画書について

経口維持加算の会議録

STさん不在でも経口維持加算はとれますか

お忙しいところ回答いただきありがとうございます。 ３ヶ月ごと以外にもケア計画書作成されていると、同意日以外に家族サインなんて 大変になりますよね。ありがとうございます参考にさせていただきます！

お忙しいところ、ご回答ありがとうございます。 なるほど、同意をもらっている証明となると・・・心配になってきました（笑） 私的には、栄養ケア計画は施設計画の一部と考え、施設ケアマネの立てる計画書にご家族同意のサインでOKと思ったんですがね。 ちなみに栄養ケア計画書の説明は管理栄養士さんがされているのでしょうか？

ありがとうございますm(_ _)m返信遅くなり申し訳ありません ペーストの作る工程ひとつで随分変わってくるのですね、勉強になりますっ 最近では現場に任せっきりになっててミキサー食の作る工程見直す必要性感じました、参考になりました！ありがとうございます

なるほど、ありがとうございます 調理師によって水分の加える量にバラつきがあり実際どれだけ栄養量がいってるのかが微妙なんですよね、でもこちらでちゃんと実際にできる基準をつくらなあかんと思いました、ありがとうございますm(_ _)m頑張ってデータとりたいです

なるほど勉強になります、ありがとうございますm(__)m 6ヶ月経過後の指示書と計画書は書いている状況ですが、7ヶ月目も指示書と計画書は毎月書く必要があるんですね！指示書は会議録に載せるだけではダメでしょうか？

早急の回答ありがとうございます、医師の確認は計画書でなく、議事録に載せておくのはどうなんでしょうか？やはり計画書の形式でないとダメなんでしょうか？

いつもありがとうございますm(_ _)m過去の記事を見ていたら、いるかとライオンさんの内容を見かけて、なるほどと納得していたところです。形式が決まってないのが私的に辛いですが…やはり合同でのミールラウンド自体が無理のようなので各スタッフが別々にラウンドして評価を回覧形式はうちの施設にもあっているなぁ

それも有りなんですね、会議録様式という形式ではなくて月1の評価結果と思うと納得です。黒田先生も嚥下評価の本出しているんですね、いろいろ調べて加算準備、一人で不安ですが頑張ります！丁寧なご指導、本当に感謝ですm(_ _)m

回答ありがとうございます。 そうなんです、できるだけ書類を増やしたくなく、経過だけを書いていきたいのですが、足りないのでは？毎月の評価も残した方がいいか？各スタッフのコメントも…となると一回の会議ごとに用紙が増えるなあと…でも良いならコメントだけにしたいなあと思います。ありがとうございましたm(_ _)m

なるほど、でも分からなくても飲み込み悪いから絶対に対象者だったら、頸部聴診法で評価して異常音ありとしたら…うーんやはり機能評価は難しいですね

いつもありがとうございます。すいませんが、一つ確認したいのですが、水飲みテストや頸部聴診は看護師しかできないのではないですか？栄養士がやっても良いのですか？

そうなんですね、安心しました。ありがとうございます。ミールラウンドやカンファレンスなどやってる事はやっていますがちゃんと評価できるかどうかは不安を抱えています。STさん居なくても可能なんですね…

ありがとうございます。協力歯科医院はありますがまずは経口維持加算1をとるために嚥下評価が今のスタッフでできるかどうかが不安だつたのです。やはり嚥下評価はSTさんは絶対外せないでしょうって皆思っていて…