新興宗教について

職場内に、新興宗教の勧誘をするパートさんがいます。

勧誘をお救け（おたすけ）と言い、悪いことではないと考えてるようです。

先日、慈善事業のための署名をしてほしいと、そのパートさんに頼まれ、住所と名前を記入したところ、勝手に新興宗教の入信届けを出されてしまいました。

名前だけだからと言われたのですが、とても気分が悪いです。

これってある意味、犯罪なような気がするのですが、いかがなものでしょうか？

ご意見をお願いします。

追記：除籍届けを出した結果、信者パートさんが私とは働けないから、試用期間だし解雇しろと担当に抗議したようです。

私の処分は追ってということで自宅待機を命じられました。

勤務年数が長いが、問題ある人を優先する会社に対して、疑問を感じます。
ほんとに理不尽です。
会社はこのまま試用期間が来るまで待っての、解雇をするんじゃないかとさえ思えてきました。

一週間待って、音沙汰がなければ、転職活動に入ることにします。

その後、連絡もなく自然消滅という形で試用期間がしゅうりょうしました。

責任者に電話したら、制服だけ返してと‥‥‥

腑に落ちないので、今後就労に関して、問い合わせたら、もう来ないでくれ、信者パートに辞められたら困るからと言われました。

その後、信者パートから何回か連絡があり、もう一度入信したら、仕事に戻れると言われましたが、ハッキリ断りました。

信者パート曰く、親切を無下にした私は地獄に堕ちるそうです(笑)。

地獄に堕ちてもいいや。