お疲れ様です。
老健勤務4年目になります。
●今の仕事
委託会社さんが入っているため、栄養管理・献立確認・補助食品発注等事務作業メイン
栄養科ではなく施設の事務所で仕事しているため、事務員の仕事もお手伝い。
(利用者の送迎・会計・家族・業者・電話対応など)
元々は現場にも入りたかったので入職しましたが、入職後3ヶ月で委託に切り替わりました。
やっぱり現場や献立作成にも携わりたいという思いがあり、利用者の送迎でハイエースを運転しながら
何してるんだろう・・・管理栄養士とは・・・?と思ってしまうことがあります。
何事も経験!と思い、前向きに仕事に取り組んできました。
ここでできることを自分なりに考え、通所で月に1回料理イベントをしたり、行事食の献立を立てたり
努力はしてみましたが、満足できていない自分もいます。
しかし給料や休日数など労働条件はかなり良くて、職員はみんないい人ばかりで人にもかなり恵まれています。
1歳7か月の子供がいて、まだまだ体調を崩すことが多く急なお休みになっても、
みんな早く帰りな~!お疲れさまだねなどと優しい言葉をかけてくれる人ばかりです。
(急なお休みは仕方ないですが、世の中には同じママさんでも厳しくあたる方がいるとのことで・・・)
私の実家は遠方であり、旦那の両親も県内ですが遠くにおり、旦那は早退できず、頼れる人がいないので
その点はありがたいなと・・・
転職するにしても、今は職場の保育所に預けており、保活から始めなくてはいけないため
すぐに転職できる状況でもなく・・・とりあえず途中入園の申し込みはしてみましたが。
仮に転職できたとしても、はじめは子供の体調不良で早退多くなるだろうし・・・
本当はもう少し子供が大きくなるまではここで頑張ろうと思っていましたが、とあることをきっかけに
どうしよう・・・とグズグズしている自分がいます。
子育てと仕事の両立ってなかなか難しいですね。長々とすみません。
もし同じ境遇のかたいらっしゃましたら、アドバイスください。
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