病院勤務の誘いがあり、受けたいですが今のタイミングで転職しても良いのか非常に悩んでいます。
今は地域密着型特養で働いています。1歳半の子どもが居るので基本的に日曜・祝日は休みにしてもらっています。一人職種で仕事は自分で調整でき、職員も穏やかな人が多くて働きやすさを感じますが、休みはそこまで多くなく、育休復帰後は管理栄養士業務外の仕事が圧倒的に増え、この職場で管理栄養士として成長することに限界を感じています。
そんな時に誘いがあったので、是非とも受けたい!と思って見学させてもらったのですが、果たして今なのか?と揺れ始めました。
法人内で2箇所の病院で管理栄養士を募集しているのですが、
①リハビリテーション病院
自宅から車で10分弱
→時短勤務にならなくても時間のやりくりは 何とかできそう。
再来年度からNSTを始める
→NST専門療法士の資格を取るとなると休日 は勉強や研修に追われるため、家族との時 間が取りにくくなり夫婦で爆発しないか心 配。
②自宅から車で30分弱
→入職1年は時短勤務不可のため、朝早くか
ら夕方遅くまで子どもを預ける必要あり。
仕事と家事に追われて自分が爆発しないか
心配な部分がある。
介護医療院
→今の職場での業務が少しは活かせそうな気 がするので、こちらの方が向いていそう。
子育てを理由に自分のキャリア形成を諦めたくない、でも子育てを犠牲にしてまでキャリア形成をするのもいかがなものか?、このチャンスを逃せばずっと今の職場にいることになるのでは?、でも今転職すると半年は有給無いから子どもが体調不良になった時どうしよう…
いろんなことを考えてしまい、答えが出せなくなりました。
夫に相談したら、自分の好きな方を選べ!と言われました。①は家から近いしNSTやり甲斐あって楽しいと思う、②行きたいけど時短が取れないなら俺が取る、という感じです。全てわたし次第です。
長文駄文を最後まで読んでいただき、ありがとうございます。
皆さんなら、どういう答えを出しますか?
2人が回答し、0人が拍手をしています。