後輩との関係…追記あり

保育園で栄養士兼調理師をしています。

以前にも何度か相談した事があるのですが…後輩の調理パートさんとの関係に悩んでいます。

私は根っからの体育会系で、彼女の性格は、元々物静かで大人しいタイプなのですが…

朝の挨拶もしない、園児にも自分から声をかけれない、作業中も黙ったままで報告連絡相談ができない、いただきますやごちそうさますら言わないなど…いつも下を向いて歩き、とにかく暗いんです。

それでも面接の時に私が推薦した事もあり、仕事中は厳しく、休憩中は笑いながら話しかけたり、アメとムチを使い分けているつもりでした。

そんな彼女も、年末頃には調理全般を任せれるかな〜と思っていたら、先週妊娠がわかり３月末で退職する事になったのですが…その辞める報告すら本人の口から聞いていません。

今日も相変わらず何も喋らず、作業を始めたところ、私が下処理した野菜を黙って持っていくので、ここ最近のイライラもあり…キツく注意すると、シクシク泣き出したので、泣くなら外で泣いて来てと言ってしまい、そのまま切りかけの野菜を残したまま帰ってしまいました。

明日、出勤するかどうかわかりませんが、自分がどう対応したらいいのか、わかりません。

自分の言い方がキツいのは反省していますが、間違った事を言ったつもりはありません。

それでも、彼女に謝らないといけないんでしょうか？


厳しいご意見をお聞かせ下さい。


追記です。

あれから、私の携帯にしばらく休ませてもらいます。とのメール連絡があり、園長には２月からは行けると思います。と電話があったようでなのですが、結局１月の最後の土曜日に園長に辞めますと電話があり、私が帰った後に私物を取りに来ていて、挨拶も無しでした。

最後の挨拶すらしたくない、顔も合わせたくないほど、そんなに自分がキツイ先輩だったのか？とすごくモヤモヤしています。