病院で管理栄養士をして約10ヶ月、栄養管理などまだまだ悩むことが尽きないですが、今は人間関係で悩んでいます。管理栄養士は主任、先輩2人、わたしの4人です。
働き始めの頃、誰に何を聞いていいのか分からずミスしてしまったことがあり、そこから先輩たちと関係が悪化して今も修復できてません。(ミスは完全にわたしの原因です、、。)関係修復ができず、話しかけても目も合わせてくれず、報連相も上手く言葉でまとめられなくて余計先輩を苛立たせてしまっている状況です。
最近、厨房側の栄養士と病院側の栄養士とで献立について話し合う場が週1回ほどあります。先日、先輩がその話し合いの場で病院側の栄養士のオーダーの出し方で、「小鉢一品→ゼリー」というオーダーの出し方は厨房側としては複雑なオーダーではないか?(通常の献立から一品減らして、ほかの物を入れるので手間が増える)と厨房側の栄養士に聞いていました。私がよくそのオーダーをしてたので、遠回しにわたしを叱りたいというか、、そういうのをぶつけられました。主任も時々していたやり方なので私的にはOKだと思ってましたが、やはり厨房側の立場を考えていなかったなと反省しました。
その話し合いが終わった後に調理師さんが「そういうオーダー結構あるんですか?」と先輩栄養士2人に聞いていて、わたしはそのときメモをとってて下を見ていたので見えませんでしたが、おそらくわたしの方を指差して「、、だけですよ(笑)」って言ってるのが聞こえて結構しんどかったです。直接注意してくれれば直すのに、遠回しにしかも厨房側の方を巻き込む形で言われたのがすごく精神的にきました。
わたしもまだ経験が浅く先輩たちからしたら、変なオーダーの仕方だったり、至らない部分があると思いますが、あいさつしても返してくれなかったり、返してくれてもほかの人にするよりも声がすごく小さかったり、まともに返してくれません。申し送りをしても無表情で返事もなくこちらが言い終わったら「わかりました、もういいです」と言われます。分からないことを聞くと主任に聞いてくださいと跳ね除けられたり、教える気はないように感じますが、わたしに対しての疑問点やミスがあったりすると叱責や詰問をしてきます。
早くわたしが先輩たちのように仕事ができるようになればいいのですが、やはり先輩の態度にメンタルがやられてしまいますし、気にしてしまいます。こういう場合はどう考えたら少しでも前向きになれたり気にしなくてなるのでしょうか?
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