転職活動

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2015/11/18 20:34:28

現在転職活動中の21歳です。

相談があって投稿させてもらいました。

ハローワークに通い求職活動をしているのですが、私にとって良い求人があったのでハローワークの方のすすめもあり、受けてみることにしました。

一応親にも、こうゆう求人があったから受けてみる、という話をしておきました。

すると、小さい会社だったので、この会社は大丈夫なのか、激務なんじゃないのか、残業ばっかりさせられるぞ、やめとけ、と言われました。

実際に前の会社が激務で残業代もつかない、お盆休みや年末年始休みもない(栄養士だから当たり前だけど理解してもらえない)、小さい会社だったので、心配してくれているのはわかります。

しかしこの時期、親の知っているような大企業の求人で、それも未経験の第二新卒を雇ってくれるところなんてほぼないと思っています。

なのでせめて土日祝日休み、年末年始お盆休暇はあると明記されている求人を選びました。

現在書類選考は通って、面接の日程が決まっている状態です。


まだ受かるかどうかもわかりませんが、こんな状態のまま受けて、もし受かっても猛反対されることは目に見えています。
このままではどこを受けてもこうゆう状況になりかねないし、採用してもらってからの辞退はなるべく避けたいとは思っています。

どのように説得すればいいのかと考えているのですがなかなかいい案が浮かばないので質問させていただきました。


追記、
採用の通知を頂いてから、親を説得してみました。
今のところ止められたりはしていないので無事に次の職につけそうです。
たくさんのアドバイスありがとうございました。

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