1年のうちに4カ所も転職は不利ですよね。

昨年、公共職業訓練の長期人材育成コースを利用して、栄養士専門学校を卒業した現在44歳シングルマザーです。
専門学校卒業して初めて働いた弁当屋では、正社員として入りましたが、そこは試用期間3ヶ月切れる前に理由なく試用期間延長2ヶ月言い渡され、その上元上司からは転職するななど圧力かけられ、仕方なく2ヶ月働いた後、当初やりたかった保育園給食のミールケアに正社員として3ヶ月居ましたが、ヘルプ先でたまたま知り合った所属のない男性パートさんから会社の実情や仕事のハードさとエリアマネージャーやチーフからのパワハラ面談が引き金となり、心療内科行って適応反応症と診断され、労災やあっせんの手続きを現在も続いています。
医師の診断受け、そこを離れ、次に働いたところは、保育園、特養、軽費老人ホームを経営する社会福祉法人でした。私がいたところは軽費老人ホームでした。そこも正社員の求人見て応募し、採用されました。幸い調理員さん達や介護支援員さん達は良い人達で、調理員さん達はベテランであり、発注業務が慣れない私のサポートしてくださいました。それと、定年退職した前々任者は見ず知らずのあたしが専門学校卒業したばかりで、何の教育もなしにいきなり配置は大変で大丈夫なのか？と心配してくださいました。
働いて3ヶ月経過する前に、施設長から本採用か打ち切りかの話がなく、聞きに行ってみたのですが、話聞いて正職員の求人は全くの嘘で経営苦しいのを隠す為に、発注業務が慣れでないあたしの能力不足をせいにして正職員にせず、ズルズルパートタイマーとして使い倒そうとしていたのが分かり、私が他にも転職先の候補がある事を知るや、転職させないように圧力と洗脳しようとしてきたので私は頭にきて、退職しました。
その施設長、汚い人情みせつつズルズルパートタイマーとして使い続けようというのが透けていて、あたしが何としてでも退職する。と言ってるのに、しつこく来るので、はっきりガツンと「あなたとは仕事したくない！」と言ってやりました。その施設長、完璧主義で20年ほどその施設に介護職として働いて、事実上の施設長を十数年やり続けて、あまりにもうるさく説教が酷いため、介護支援員さんですら距離置くくらいです。
前任の栄養士も施設長とは距離置いてたと聞きました。
その施設は、インディードで派遣の栄養士の求人を通年にわたり掲載してます。
そして現在、地元市役所の臨時栄養士として入りましたが、一人体制で正職員と同じ責任背負わされる上、何の教育もなしにいきなり配置だった為、社会福祉法人での経験が蘇り、1人でこなす事務の量があまりにも多く、私は夜も眠れず、ふらつき、涙出る、出勤拒否、お昼の給食見ても食べる気が全くない、家でもきちんとした食事が取れない、放心状態が続いており、アレルギー事故や給食が出せないとなる前に、せっかく就いた地元市役所の臨時栄養士を今月末で去ることにしました。
今更言っても仕方ないですが、私がそれぞれの仕事場に面接時に1人対応なのかを肝心なことを聞かなかったのが良くなかったですけど、相手も発注業務の経験あるか？は聞くべきだと思います。
しばらく栄養士から離れることにしましたが、こんな私でも栄養士として務まる場所はあるのでしょうか？