給与栄養量が給与目標量を下回った場合…

回答:1件閲覧数:2768
2009/12/26 16:33:14

こんばんわ

福祉施設で働いています

基礎的な質問ですが皆様、宜しくお願いします。

疑問なんですが、

給与栄養量が給与目標量を下回った場合、どのように対応していますか?

私の施設は献立は10日間ごとなので、

1日から10日までの平均で下回った場合は11日からの

献立でその分を補えるようにしないといけないんですよね?

その場合、どのように書類に残しているんでしょうか?

どうしても、B1、B2の摂取が少なく悩んでおります。

いろいろ試してはいるんですが…。

また、調理師さんにはほうれん草、小松菜など葉物は茹でてから切ってくださいと言っても

栄養も大事かもしれないけど、手順も大事だからできないと言われてしまいました。

他の方はきちんとやってくれているんですが…。

きちんとビタミンの損失を防ぐためと理由は説明したんですが…。

皆様、宜しくお願いします!

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