転職するとき

いつも参考にさせて頂いてます。

保育園で調理の仕事をしていますが、パワハラに耐えられなくなり、精神的に限界なので退職したいと園長に相談しました。人手不足なので、次の人が見つかるまで大丈夫❓と言われ、迷惑をかけたくなかったので大丈夫ですと答えました。
相談したい事は、退職するときにパワハラで辞めると会社側に言って辞めべきかということです。
今までの辞めていった方たちは、きっとパワハラで辞めて行ったと思いますが、一身上の都合で‥と書かざる得ないようにして辞めて行ったと思いますが、私は悔しさと今後も新人さんがパワハラを自分のように受けないように、パワハラで辞めると言って辞めたいのですが、自分にデメリットになるかと悩んでいます。アドバイスよろしくお願いします。